5 habilidades para que mejores tu perfil profesional en el 2022

5 habilidades para que mejores tu perfil profesional en el 2022

Hoy te hablaremos de c贸mo obtener o mantener tu empleo en 2022, puesto que la digitalizaci贸n es una industria que va suponer la desaparici贸n de muchos puestos de trabajo actuales, pero tambi茅n la creaci贸n de nuevos empleos. Es por eso que, en los pr贸ximos 5 a帽os, m谩s del 35% de las habilidades que hoy se consideran importantes ya no lo ser谩n. Los cambios tecnol贸gicos, sociales, demogr谩ficos y clim谩ticos est谩n configurando un nuevo perfil profesional que va tener que sufrir un cambio en el entorno laboral, adquiriendo nuevas habilidades que se van a volver un requisito para poder triunfar.

1. Habilidad: Gestionar Bien Tu Tiempo

Es indispensable que escribas tus聽 objetivos, tu lista de tareas, qu茅 quieres lograr, 驴cu谩ndo quieres llevar a cabo ese objetivo?. De esta manera, garantiza que cumplas y no te desv铆es del camino, ya que lo m谩s probable es que se te olvide y pierdas el tiempo)

Las empresas quieren que saquemos el mayor rendimiento de nuestra jornada y evitar ir a 鈥calentar el asiento鈥 y por eso, aprender a gestionar el tiempo es esencial si queremos tener un buen perfil profesional completo,聽 un trabajo duradero, acceder a mejores ingresos, un ascenso y en el caso de que est茅s buscando trabajo pues debes tener objetivos claros.

Ganas de aprender

2. Habilidad: Tener Ganas de aprender y humildad

No siempre se espera que una persona reci茅n contratada sea un experto en el desarrollo de un trabajo. Lo que s铆 se espera es que tenga una actitud curiosa y ganas de aprender para que, en poco tiempo, aporte lo mejor de s铆 mismo a la empresa.

Cuando acabamos de graduarnos y de conseguir nuestro T铆tulo, por muy buenas notas que hayamos sacado, a煤n no podemos considerarnos expertos. Podemos controlar muy bien la parte te贸rica de nuestra profesi贸n, pero de ah铆 a ponerla en pr谩ctica, hay un trecho. Por eso es importante que seamos humildes, que aceptemos los consejos de otros con m谩s experiencia y que sigamos form谩ndonos continuamente para aportar nuevas ideas.

La experiencia laboral es claramente, una ventaja, pero si demostramos que tenemos un perfil profesional proactivo y que somos personas con capacidad para aprender y adaptarnos, compensaremos esa falta de experiencia.

驴Y si tienes experiencia profesional qu茅 pasa?

驴Qu茅 pasa cuando ya tienes 3, 4, 5, 8 a帽os o m谩s tiempo de experiencia? Cuando te graduaste estabas actualizado en conocimientos. Sin embargo, a medida que pasa el tiempo, es indispensable que te contin煤es formando. Hoy en d铆a se requiere adquirir habilidades blandas, como liderazgo, saber c贸mo teletrabajar, entre muchas otras cosas. As铆 mismo, dentro de tu profesi贸n seguramente lo que aprendiste hace聽 5 a帽os, hoy en d铆a necesitar谩s de nuevos conocimientos.

Ah铆 es cuando debes de utilizar otras plataformas.聽 Debes de ser una persona supremamente curiosa y valerte de informaci贸n fresca que te ser谩 de mucha utilidad en tu d铆a a d铆a. No se vale la excusa del tiempo, dinero y dem谩s.

驴Por qu茅?聽

Porque hoy la virtualidad es la reina, puedes capacitarte en cualquier momento del d铆a, por ejemplo, nuestra plataforma est谩 disponible las 24 horas del d铆a los 365 d铆as del a帽o con el fin de hacer tu vida m谩s f谩cil y fortalecer tus competencias profesionales as铆 que no esperes m谩s y actualizate que el mercado no da espera.

Inteligencia emocional

3. Habilidad: Inteligencia emocional

Lo que se conoce como inteligencia emocional聽son un conjunto de habilidades que nos permiten gestionar y expresar nuestras emociones adecuadamente,聽 logrando una comunicaci贸n asertiva.

Poseer una buena inteligencia emocional nos hace capaces de superar las frustraciones del d铆a a d铆a y saber motivar adecuadamente para desempe帽ar nuestras funciones; nos permite empatizar con los dem谩s y escuchar sus necesidades,

Una persona que tenga bien desarrolladas estas habilidades, tendr谩 un perfil profesional muy deseable para cualquier empresa (incluso aunque carezca de experiencia). La buena noticia es que la inteligencia emocional no es innata. puede entrenarse.

Sigue los siguientes pasos:

  • S茅 consciente: Aprende a escucharte y a tomar tiempos libres que te lleven a la reflexi贸n. Piensa en lo que vales y no dejes pasar por alto aquellos actos que no te hacen sentir bien y comienza a apreciar lo que eres y lo que vales.聽
  • Pon l铆mites: Aprende a decir 鈥淣O鈥 cuando te sientas inc贸modo o cuando veas que la situaci贸n a la que te est谩s enfrentando no te aporta nada bueno para tu vida y no contribuye con tus objetivos. Los l铆mites nos ayudan a mejorar la calidad de nuestras relaciones y aumenta el amor propio.聽
  • Personas t贸xicas: Una persona que se ama se protege de las personas t贸xicas y no pierde su tiempo con otros que intenten hacerle da帽o. Lo creas o no a tu alrededor puede haber m谩s de una persona con malas intenciones.聽
  • Perd贸n: Comienza por perdonarte a ti mismo. Los seres humanos podemos ser muy duros con nosotros mismos, as铆 que debemos aprender a aceptar nuestros errores para perdonarnos.
Como fortalecer la confianza en uno mismo

4. Habilidad: Confianza en ti mismo

A veces se confunde la confianza en uno mismo con el narcisismo, pero no tiene nada que ver. Confiar en nuestras propias habilidades no es creer que somos mejores que los dem谩s, sino tener la capacidad y la energ铆a para enfrentarnos a cualquier problema que pueda surgir con una actitud positiva y sacando siempre de la experiencia un buen aprendizaje.

Se trata de que nos sintamos seguros de nuestros conocimientos y habilidades para saber que no nos quedaremos paralizados ante cualquier contratiempo.

Para una empresa es esencial que sus empleados tengan confianza en s铆 mismos, porque ser谩n m谩s resolutivos y proactivos, es por eso que debes analizar muy bien a tu competencia, piensa en el tipo de personas con las que compites o competir铆as en un proceso de selecci贸n y entiende qu茅 conocimientos o formaci贸n tienen ellos que t煤 no tengas. Analiza esto c贸mo te puede perjudicar en la selecci贸n y realiza un plan de acci贸n para que est茅s a nivel.聽


Tip: Puedes realizar esta investigaci贸n a trav茅s de LinkedIn.

驴Qu茅 competencias blandas necesitas aprender para los cargos que quieres obtener? no todas son necesarias en todos los puestos de trabajo, la clave es que analices cu谩les son las m谩s relevantes y empieces de inmediato a fortalecerlas

Piensa si est谩s preparado para dar el siguiente paso. Todos queremos siempre ascender en la vida laboral, no obstante, no siempre se est谩 preparado para esto.聽


驴Sientes pasi贸n por lo que haces?聽

O, mejor dicho, logras transmitir esa pasi贸n en los procesos de selecci贸n. Muchas veces los seleccionadores se inclinan m谩s por las personas que transmiten gusto y pasi贸n por lo que hacen, 驴por qu茅? Porque seguramente ser谩n colaboradores m谩s productivos

5. Habilidad: Buenas relaciones interpersonales

Llevarse bien no significa tampoco que tengan que ser nuestros mejores amigos; basta con que tengamos una actitud cordial y sepamos trabajar en equipo. Tambi茅n hay que saber aceptar sin conflictos la autoridad y las opiniones de las personas de mayor rango.

Cuando somos capaces de tener buenas relaciones interpersonales, tambi茅n haremos un mejor networking y nos ser谩 m谩s f谩cil ascender en una empresa o encontrar mejores trabajos.

Un trabajador debe saber mantener una comunicaci贸n asertiva 聽har谩 que tenga un perfil profesional聽m谩s atractivo y que sus compa帽eros hablen bien de 茅l y se encuentren c贸modos trabajando a su lado.

Buscar empleo en Linkedin

Consejo final: 5 TIPS PARA MANTENERTE VIGENTE EN EL MERCADO LABORAL

Mantenerse vigente en el mercado laboral es algo que jam谩s nadie debe perder de vista, pues ser empleables es cuesti贸n de querer serlo, es decir, es cuesti贸n de actitud.

No importa si te sientes estable en tu empleo o si por el contrario est谩s en la b煤squeda de uno, todas las personas en edad productiva deben velar por mantener su vigencia y ser siempre atractivos a un mercado que cada vez es m谩s exigente y cambiante.

驴Cu谩les son los puntos que siempre debes mantener presentes en tu vida si quieres permanecer?

1. No olvides actualizarte.

2. No pierdas de vista los avances tecnol贸gicos.

3. Aprende a comunicarte con las diferentes generaciones.

4. Los idiomas es otro punto clave que debes trabajar.

5. Preoc煤pate todo el tiempo por generar resultados medibles.

驴Qu茅 habilidad te gustar铆a desarrollar m谩s en el 2022?聽聽

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